近來有一個(gè)做外鏈專員的朋友跟我抱怨工作太累太枯燥無味了。我仔細(xì)詢問了他一下每天的工作量，讓我十分震驚。每天要發(fā)布8到10篇文章，每篇文章都要發(fā)布到100個(gè)論壇，做完這些工作還要更新10來個(gè)博客，就這樣他們老板還嫌他做的非常少。
先不管他做的這些對(duì)關(guān)鍵字排名還有沒有用，從他個(gè)人的角度來看，我在想他做這些工作本身能得到些什么?工作的目的無外乎三個(gè)：薪酬，學(xué)習(xí)知識(shí)，積累資源結(jié)交朋友。
這已經(jīng)不是第一個(gè)外鏈專員向我抱怨工作太累了，我想大部分網(wǎng)絡(luò)初學(xué)者都是從群發(fā)帖子做起的。從薪酬方面來講，大部分企業(yè)給網(wǎng)絡(luò)初學(xué)者的薪金都非常低的，因?yàn)檫@些新手除了他們的體力，不能為企業(yè)貢獻(xiàn)任何知識(shí)。而且對(duì)于初學(xué)者來講，大部分企業(yè)的工資都是統(tǒng)一的，很難有談判的余地。
其次，每個(gè)新手剛開始時(shí)都想加入一個(gè)團(tuán)隊(duì)，工資低點(diǎn)沒事，工作累點(diǎn)也沒事，關(guān)鍵是能學(xué)到一些東西，自己有不明白的問題可以請(qǐng)高手指點(diǎn)一下。但事實(shí)真的是這個(gè)樣子嗎?我想大部分初學(xué)者都是每天早上一上班，主管就給了任務(wù)指標(biāo)，然后你為了達(dá)成數(shù)字指標(biāo)不停地去灌水，就連論壇里的主題帖都沒時(shí)間看一看的，就更別說學(xué)習(xí)新知識(shí)了。
對(duì)于從事網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷的人來說，資源和朋友是非常重要的，例如做seo優(yōu)化，如果朋友多的話，每個(gè)朋友都在他們網(wǎng)站里給自己做幾個(gè)單鏈，那效果是可想而知的。然而大部分初學(xué)者迫于工作指標(biāo)的壓力根本沒有時(shí)間和對(duì)方深聊，qq上的好友數(shù)量很多但是有印象的沒有幾個(gè)。
那怎么辦呢?
首先要明確自己的目標(biāo)和方向。
網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷里實(shí)際上劃分了許多分支，先明確自己到底想做哪一方面，每天做什么的事，成為什么樣的人。例如你的目標(biāo)是從事網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷的策劃，你每天要做的就是分析網(wǎng)站，然后根據(jù)網(wǎng)站的情況制定出一整套的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷方案，這就是一個(gè)具體的目標(biāo)。你的目標(biāo)描述的越清晰越具體，你對(duì)自己的定位也就越精準(zhǔn)。
方向和目標(biāo)確立以后，看自己和目標(biāo)之間有多大的差距，還欠缺哪些地方，然后制定出詳細(xì)的計(jì)劃。網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷是一項(xiàng)非常枯燥的工作，尤其是在剛開始階段沒有任何成就感，做了許多事根本看不到效果，這時(shí)候計(jì)劃就顯的非常重要了。
以seo優(yōu)化為例，通過對(duì)自己和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況，來制定一個(gè)計(jì)劃。例如對(duì)手的外鏈分別為1萬，內(nèi)容收錄為2000，這時(shí)我們以這個(gè)數(shù)字為目標(biāo)，定為一個(gè)月完成，然后具體安排每天的工作量。而每天完成工作量給我們帶來的成就感會(huì)使我們第二天更有成就感，而且我們知道離我們的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手更近了。
有了目標(biāo)和計(jì)劃，還需要一樣更重要的東西，那就是和主管的溝通。每一個(gè)外鏈專員都背負(fù)著大量的工作指標(biāo)，我們很難說服主管給我們更多的時(shí)間去做自己認(rèn)為對(duì)的事，這時(shí)就需要和主管耐心的溝通，如果溝通不成功，你可以選擇離去了。因?yàn)橐粋�(gè)既不能給我們提高薪酬，挺高能力，也不能讓我們認(rèn)識(shí)朋友積累經(jīng)驗(yàn)的公司是沒有任何價(jià)值的。
我不能告訴月賺一萬元的秘密，我也不能告訴你你的未來是什么樣的，我只能告訴你每天需要干些什么，怎么干，做了這些能達(dá)到什么樣的效果，讓你做每一步都心中有數(shù)，祝大家都有一個(gè)好的未來。文章來源于高端網(wǎng)站建設(shè) http://www.bygw.net ，轉(zhuǎn)載請(qǐng)附帶鏈接謝謝。
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