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惠普股價大漲12%:券商上調目標價仍質疑前景

作者: 來源:未知 2013-02-25 12:12:36 閱讀 我要評論 直達商品

惠普周五股價大幅上漲12%

惠普周五股價大幅上漲12%

  北京時間2月23日早間消息,惠普周五股價大幅上漲12%,主要由于該公司第一財季業績及第二財季業績展望均好于華爾街分析師預期,促使至少8家券商上調了惠普目標價。但分析師同時指出,惠普的問題遠未結束。

  當日,惠普股價在紐約證券交易所常規交易中上漲2.10美元,報收于19.20美元,漲幅為12.28%,創下自去年8月以來的最高收盤價,盤中最高觸及19.83美元。過去52周,惠普最高價為27.09美元,最低價為11.35美元。惠普股票今年表現好于道瓊斯工業平均指數所有成分股,年初截至周四的漲幅約為20%,部分原因是其競爭對手戴爾接受了私有化要約。

  財務業績

  財報顯示,在截至1月31日的2013財年第一財季,惠普的凈利潤12.32億美元,比去年同期的14.68億美元下滑16%;惠普第一財季每股收益0.63美元,比去年同期的每股收益0.73美分下滑14%。不計入一次性項目(不按照美國通用會計準則),惠普第一財季凈利潤為16億美元,比去年同期的18億美元下滑12%;每股收益0.82美元,比去年同期的0.92美元下滑11%,但這一業績仍超出分析師此前預期。財經信息供應商FactSet Research調查顯示,分析師平均預期惠普第一財季每股收益0.71美元。

  惠普第一財季營收為283.59億美元,比去年同期的300.36億美元下滑6%,這一業績超出分析師預期。FactSet Research調查顯示,分析師平均預期惠普第一財季凈營收為279億美元。

  惠普預計,按照美國通用會計準則,2013財年第二財季每股收益為0.38美元到0.40美元;不按照美國通用會計準則,第二財季每股收益為0.80美元到0.82美元。FactSet Research調查顯示,分析師平均預期惠普第二財季每股收益為0.77美元。惠普還預計,按照美國通用會計準則,2013財年每股收益約為2.30美元到2.50美元,與此前預期維持不變;不按照美國通用會計準則,2013財年每股收益為3.40美元到3.60美元,同樣與此前預期維持不變。

  目標價上調

  瑞士銀行投資研究(UBS Investment Research)分析師史蒂文·米盧諾維奇(Steven Milunovich)發布投資報告,將惠普股票評級上調至“中性”(Neutral),目標價從12美元上調至17美元。他指出:“雖然許多業務仍舊承壓,但惠普的‘滑輪組’正在改進,行情下降至最低點的可能性看起來已經降低。”

  摩根大通證券公司分析師馬克·莫斯科維茨(Mark Moskowitz)將惠普目標價上調1美元,至22美元,稱該公司業績及業績展望表明最壞時期已經過去,但同時指出該公司還有很多工作要做。一年前接掌惠普大權的梅格·惠特曼(Meg Whitman)計劃在未來兩年時間里裁減2.9萬名員工,在該公司員工總數中所占比例約為10%。此外,她還撤回了分拆惠普PC部門的決定。

  去年惠特曼警告稱,2013年惠普仍將面臨困境,預計盈利將大幅下滑。但她在周五表示,2014年惠普很可能將恢復營收增長。

  共有8家券商上調了惠普目標價,其中包括Jefferies & Co、加拿大皇家銀行資本市場、Evercore Partners、蒙特利爾銀行資本市場和瑞士信貸等,平均調高幅度為4.19美元。

  問題猶存

  但有些分析師對惠普前景仍舊感到質疑。

  Jefferies分析師皮特·米塞克(Peter Misek)稱:“雖然華爾街分析師很可能認為,惠普在取得強勁的業績表現以后仍將業績展望維持不變是過于保守了,但我們仍認為惠普將面臨‘逆風’。”

  德意志銀行分析師克里斯·惠特莫(Chris Whitmore)也以盈利前景改善為由上調了惠普目標價,但他所設定的12美元目標價遠低于惠普當前股價。惠特莫將惠普股票評級定為“賣出”(Sell),稱其仍不看好該公司前景,原因是其營收繼續下降,且宏觀經濟表現疲弱。“我們仍對表現疲弱的打印機銷售量和市場的結構性滑坡、PC行業表現惡化(從銷售量和定價方面來看都是如此)、疲弱的訂貨表現以及未來服務合約可能受損等因素感到擔心。”

  惠普財報顯示,第一財季17%營收來自于打印機、復印機及相關服務,而這項業務在最近的企業支出下滑頹勢中正面臨首當其沖的風險。

  跟其他PC廠商一樣,惠普也由于消費者從PC轉向平板電腦及其他移動設備的趨勢而遭受重創。戴爾業績也進一步表明PC行業正面臨困境,該公司周二發布的財報顯示其季度利潤同比下滑31%,幾乎所有主要業務部門的銷售量均有所下降。

  此外,惠普內部還面臨許多混亂形勢,如嘗試分拆但未能成功、并購交易價值大幅減記以及兩名前CEO已被解聘等。


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